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必看精品文!新政下曲线移居英国新型方式

作为老牌欧洲强国,英国的教育、文化、金融、科技、贸易等,在全球都有着不可取代的地位。自脱欧之后英国移民局正式取消20万镑企业家移民后(变身为Innovator创新者签证),又新增了创新者签证和初创签证,投资移民申请条件大调整。除去欧盟家属签证、团聚和难民签证等受众有限的移民方式之外,在本文对比了变政之后的各种传统移民英国途径的“曲线”移民英国新型方式。
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​作为老牌欧洲强国,英国的教育、文化、金融、科技、贸易等,在全球都有着不可取代的地位。自脱欧之后英国移民局正式取消20万镑企业家移民后(变身为Innovator创新者签证),又新增了创新者签证和初创签证,投资移民申请条件大调整。除去欧盟家属签证、团聚和难民签证等受众有限的移民方式之外,在本文对比了变政之后的各种传统移民英国途径的“曲线”移民英国新型方式。

 

这几年涉及“中国精英移民”的讯息不绝于耳,而大量报道不仅趋于表象,其相关评论更是高度政治化。而事实上,大部分中国富豪选择移民,并不是所谓的“逃离祖国”,只是一种单纯的投资和交易行为。

 

投资“高玩”的思维是整合资源用以创造机会,而不是守着现成的资源等待机会。据权威机构调查统计,子女教育以及资产跨境多元配置是中国高净值移民海外的两大推动因素。

 

从各种国际比较指标来看,发达国家的教育和环境质量的确更具吸引力。国内的国际学校学费一年动辄几十万,几年下来,孩子的教育成本与移民成本相比,似乎也相差不远了;可两者教育环境的差异还是存在的,对国内富人来说,让孩子早点“走出去”,培养自己的人生格局要比直接赠予孩子财富更有意义,因此,出于教育目的而选择移民可谓司空见惯。

 

其次,在市场全球化的今天,资产的境外多元配置是大势,一切的商业机会都包含了大量的未知因素,多一个途径就多了一种可能,甚至多了一条退路,而优秀的投资人往往不会等待一切清晰明了方才入场。

 

“移民”对他们来说也是同样的道理,随着全球移民数量的增加,各个接受国家的门槛也一路提高,在某种程度上,早期的华人移民们的确比较“占便宜”;由100万镑涨至200万镑的英国投资移民就是一个生动的例子。

 

从“资源整合”的角度来看待“移民”,也就不难理解为何中国富人群体对此热情高涨了,教育、环境、机遇和视野,这些都是移民带来的附加价值。

 

 

1.Tier 1 Investor 200万镑投资移民

 

 

资金需求:

200万英镑资金证明和过去两年的来源证明

 

申请条件

主申请人18岁以上;

在英国银行或者投资公司开投资账户

投资可以是英国活跃企业债或者英国活跃公司股份

 

语言要求

 

永居周期/主要条件

1.3年4个月+2年,5年后可转永居

2.申请永居时,具有英国UKVI B1证书(或英语授课本科以上文凭)及Life in the UK通过证书

3.从获得第一次签证开始计算,过去5年每12个月离开英国不超过180天

4.无违法记录

5.200万镑投资依然存在

 

续签重要条件

有英国金融监管局执照的机构出具投资在英国的200万镑投资证明

 

特别说明:

加速通道:投资500万镑是3年后拿到永居;若投资1000万英镑,则是2年后拿到永居。其它条件和200万镑一样。

 

优点:

简单快捷,仅投资即可,投资回报率高,没有配额限制,无需管理经验,享受英国高福利制度。

 

 

 

2.Innovator创新者签证

(20万企业家签证变身)

此类签证是针对更有经验、想在英国创业的商人,学生,白领

 

资金需求:

5万英镑资金证明

 

申请条件

主申请人18岁以上;

商业计划书(须通过背书提供方审核--创新性,可行性和可扩展性),

英国内政部认可的担保机构提供担保证明

 

语言要求

英语达到B2水平(雅思5.5分)或者英语授课本科以上文凭

 

永居周期

3年,符合一定条件可加速,3年可申请永居,若不符合永居条件,可再续3年。

转永居时,需要由担保机构确认申请人的生意至少满足以下七项要求中的任意两项:

①至少投入5万英镑到申请人的生意中,并且用于生意的拓展;

②客户数量在最近三年内至少翻倍,并且现有客户数量高于英国境内提供同类型产品或服务的竞争对手;

③有重大研究或发展,并且申请了知识产权保护;

④在过去一个财务年度中,总销售额收入超过100万英镑;

⑤在过去一个财务年度中,总销售收入超过50万英镑,并且其中至少10万英镑来自提供出口英国境外的产品或服务;

⑥创造超过10个全职就业岗位给英国本地劳工,每个岗位持续12个月以上;

⑦创造超过5个全职就业岗位给英国本地劳工,并且平均工资不低于税前25000英镑,每个岗位持续12个月以上。

 

续签条件

3年后,企业符合7项条件中的任意2项,加上每12个月离开英国不超过180天,通过英语B1和life in the UK考试,没有犯罪记录等就可以申请英国永居。

 

优点:只要求投资5万镑;申请永居只要居住3年;3年若达不到永居条件,可以无限期续签;个人可直接申请,不需依托公司。

 

 

3.Star-Up创业签证

(原PSW毕业生签证变身)

此类签证是针对还处于初期阶段的,来英国创业的毕业生,

第一次在英国创业的高潜力企业家。

 

资金需求:

 

申请条件

申请者的创业项目需要受到英国高校或英国贸易投资总署(UKTI)的评估和支持; 另外增加了外部孵化器、加速器、种子基金的担保要求。

 

语言要求

英语达到B2水平(雅思5.5分)或者英语授课本科以上文凭

 

永居周期

不能延签,不能申请永居,2年后可通过innovator创新者签证转永居。

 

永居途径

2年签证期结束后,创业签证的持有者可以申请转为创新签证,延长居留期,获得创新签证3年后,若符合条件,可以申请英国永居。

 

优点:门槛低,可以工作,申请人不需要投资资金,要求之前没有在英国创过业。可以携带家属(配偶/同性伴侣和18岁以下子女)到英国。

 

据《2017互联网创业群体调查报告》指出,近几年,随着资本风口的不断变化,从共享经济到人工智能,创业年轻化的趋势越来越明显,传统产业也逐渐被新兴产业升级换代;此外,25至30岁是创业者主要年龄分布阶段,受教育的平均水平高,也更渴望实现自我价值。

 

事实上,当前中国的创业趋势与英国最新移民政策不谋而合。

 

英国雷厉风行的改革态度,为的就是吸引全球高价值的人才赴英创业。而大量中国年轻投资者们为了实现自身事业发展、寻求更加国际化的舞台,选择通过以企业家的身份移民英国,加之英国对企业的优惠税收政策,促使中国企业家们对英国这块“香饽饽”更是蠢蠢欲动。

 

当然,只身前往异国创业,的确需要不少勇气和成本,一个优秀的创意也不是单凭一人之力即可完成的。

 

现在,最低5万镑!你和你的创业伙伴就能一起在国际舞台上大施拳脚!

 

 

4.英国海外商务代表签证

(高管签证)

海外公司首席代表签证是一家境外母公司,为了拓展海外业务,需要在英国设立一分公司或者代表处,派母公司的高管到英国的分公司或者代表处担任负责人。这个负责人作为派遣高管持有首席代表签证。

资金需求:

 

申请条件

商业计划书,母公司营业证明,雇佣合同

有相关的经验和知识

是公司的高级管理人员,但不能是主要股东

 

语言要求

英语达到A1水平(雅思3分)或有英语授课的本科或以上文凭

 

永居周期

3年+2年,5年后可转永居

 

续签及永居条件

无营业额和雇佣人员要求,无投资额限制。

公司经营正常,能够承担公司运营费用和工资开支。

英国分公司的营业范围必须和母公司营业范围一致。

 

优点:零投资,花费低,周期快,成功率高,后期续签和转永居可控且要求低。申请人的家属和18岁以下的孩子也可随行,全家在英国居住满5年后可申请英国永居。对英国公司没有营业额要求,没有雇佣当地劳动力数量的要求。

 

据最新《世界移民报告2018》统计,2015年全球国际移民数量为2.44亿,大约每30人中就有1位国际移民;中国成为世界第四大国际移民输出国,近1000万中国移民生活在海外。

 

此外,财富研究机构NWW发布的报告称,中国已然成为全球富豪(净资产100万美元以上)流失最严重的国家;而有趣的是,在经济快速发展的形势下,中国每年新增加的富豪数量远超于流失的富豪数。

 

这几年涉及“中国精英移民”的讯息不绝于耳,而大量报道不仅趋于表象,其相关评论更是高度政治化。而事实上,大部分中国富豪选择移民,并不是所谓的“逃离祖国”,只是一种单纯的投资和交易行为。


 

 

5.Tier2工作签证

工作签证需要获得雇主担保,5年后年薪额度达到了英国内政部的相应要求,则可申请英国永居。

资金需求:

 

申请条件

获得有担保资格的雇主雇佣

 

语言要求

英语达到B1水平(相当于雅思4分)

 

永居周期

5年后可转永居

 

优点:无成本,有符合条件的雇主聘用即可
 

6.十年永居

指持有合法连续的居留身份在英国满10年,且10年期间,

单次离境不超过180天,累积离境不超过540天。

 

资金需求:

 

申请条件

在英连续居住十年

 

语言要求

英语达到B1水平(相当于雅思4分)

 

永居周期

10年后可转永居

 

优点要求低,持有合法签证在英国居住,签证连续满十年即可转永居。

 

7.英国积分制移民新政正式发布,门槛70分

2021日1月1日开始行实行

 

昨日英国内政部发布政策声明中说,要获得签证,来自世界任何地方的申请人都必须:拥有“适当技能水平”的“认可雇主”的工作机会和说英语,那将使申请人获得50分。但是他们必须有70分才能获得签证。最终20分的最直接途径是申请人将:年薪至少25,600英镑。或者,他们也可以通过获得更高的资格获得额外的积分(相关博士学位获得10分;科学,技术,工程或数学博士学位获得20分),或者提供一份英国缺乏的工作机会(获得20分)。

 

建议积分制度要点

批准的工作机会    20分

具有适当技能水平的工作 20分

英语要求 10分

 

年薪积分

£20,480 –£23,039      0分

£23,040 –£25,599     10分

25,600英镑或以上       20 分

 

其他积分

在短缺职业中工作       20分

与工作相关的博士学位 10分

相关科学技术工程数学类学科博士学位 20分

 

总体而言,移民必须达到70分才能在英国工作,同时还要为学历,所提供的薪水和在人才短缺的领域工作提供积分。但政府表示,不会为低技能工人引入一条路线,敦促企业“适应和调整”欧盟国家与英国之间自由流动的结束。政府表示,其目标是减少向英国的整体移民,它希望有一个“基于积分的”移民制度,这是在选举宣言中承诺的。根据该计划,想来英国的海外工人将不得不说英语,并提供具有“认可的担保人”的技术工作。

 

根据政府公布的脱欧后移民计划,低技能工人不会获得签证。它敦促雇主“摆脱”依靠欧洲的“廉价劳动力”,并投资于留住员工和开发自动化技术。内政部表示,在12月31日英欧自由流动结束后,来英国的欧盟和非欧盟公民将受到同等待遇。但是 内政大臣普里蒂·帕特尔(Priti Patel)表示,新系统将意味着“最聪明,最聪明的人将能够进入英国”。

 

它说:“重要的是,雇主必须摆脱对英国移民制度的依赖,以替代对保留员工,提高生产力以及对技术和自动化进行更广泛投资的投资。”相反,它说320万申请继续留在英国的欧盟公民可以帮助满足劳动力市场的需求。政府还指出,该计划将农业季节性工人的计划增加了三倍,达到10,000人,并通过了“青年流动计划”,每年有20,000名年轻人来到英国。

 

根据移民咨询委员会(MAC)的建议,希望来英国的技术工人的工资门槛将从30,000英镑降低至25,600英镑。那些年收入低于25,600英镑但高于20,480英镑的人,如果在“特定短缺职业”中工作或与该工作相关的博士学位,则仍可以申请签证。政府表示,MAC将继续审查短缺职业的清单。MAC的短缺职业列表上目前的工作包括土木工程师,医疗从业人员,护士,心理学家和古典芭蕾舞演员。根据MAC的建议,熟练工人的定义也将扩大到包括A级教育的人才,而不仅仅是像以前这样的研究生。但是,服务生的角色将从熟练的职业列表中删除,而新增加的人员将包括木匠,泥水匠和保姆。

 

除去以上举例的7种直接移民途径之外,还可以通过杰出人才,结婚,欧盟人士及家属,人权等途径获得英国永居。

 

随着“中英黄金时代”的开展,中方在英的多项投资促使中英生活习性的差距逐渐缩小,新移民能短时间地轻松适应英国生活。英国移居,在享受英国福利待遇的同时,让子女接受最优质的教育,用最值得的价值享受最好的国际待遇。
 
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